Podcast · Liderazgo · Inclusión
ConfianzaCiega
Conversaciones que dejan huella.
Una mirada diferente sobre el liderazgo, el miedo, el talento, la vulnerabilidad y aquello que nos transforma.
No es solo una entrevista
La discapacidad no es el tema.Es la lente que nos permite ver lo esencial.
Confianza Ciega nace desde una mirada diferente sobre la discapacidad: no desde la limitación, sino desde su capacidad para abrir conversaciones profundas sobre la vida, el trabajo y las relaciones humanas.
Hablamos de confianza, miedo, adaptación, vulnerabilidad, talento, sesgos, autonomía, pertenencia y liderazgo humano.
Aquí no venimos a construir personajes.Venimos a descubrir personas.
Último episodio
EP. 01 · Temporada 1
Invitado 01
Lo que aprendes cuando dejas de disimular
Una conversación sobre el miedo a mostrarse, los límites que uno se pone y el momento exacto en el que dejar de fingir se convierte en una ventaja.
- Liderazgo
- Miedo
- Confianza
- 34 MIN
Archivo
Conversaciones que dejan huella
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“Todos tenemos barreras.Algunas se ven. Otras no.”
Confianza Ciega
El proyecto
Conversaciones sin máscaras.
Confianza Ciega nace para mostrar la faceta más humana, vulnerable y auténtica de personas capaces de aportar una mirada diferente sobre nuestra forma de vivir, trabajar y relacionarnos.
No buscamos respuestas perfectas.
Buscamos preguntas que merezca la pena hacerse.
Sin filtros
Conversaciones honestas.
Historias reales
Personas por delante de personajes.
Vulnerabilidad
Porque reconocer nuestros límites también es liderazgo.
Otra mirada
Una forma diferente de observar lo que todos compartimos.
Al otro lado del micrófono
Jota García
Jota García conduce Confianza Ciega desde una mirada poco convencional sobre el liderazgo, el talento, los límites y la diferencia.
Su objetivo no es obtener respuestas perfectas, sino crear el espacio necesario para que aparezcan conversaciones reales.
“Cuando desaparecen las máscaras, empieza la conversación.”
Para empresas
Cuando una conversaciónse convierte en cultura.
Confianza Ciega para Empresas transforma el lenguaje del podcast, el storytelling y la escucha activa en una herramienta de comunicación interna, liderazgo y cultura corporativa.
No proponemos un podcast corporativo más.
Proponemos una manera diferente de abrir conversaciones dentro de las organizaciones.
Comunicación interna
Contenido con propósito capaz de conectar personas y equipos.
Liderazgo cercano
Conversaciones que humanizan a directivos, managers y empleados.
Cultura corporativa
Historias capaces de convertir valores en experiencias compartidas.
Una propuesta desarrollada junto a VBintegra
La próxima conversaciónempieza aquí.
Nuevos episodios. Clips. Reflexiones. Conversaciones que merece la pena escuchar.